Менеджер по подбору и адаптации персонала
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Возможно временное оформление: договор услуг, подряда, ГПХ, самозанятые, ИП
Привет HR с отличной интуицией, уверенна ты заглянул сюда не случайно!
Похоже, что мы ищем именно тебя-активного, уверенного в своей суперсиле менеджера, который будет филигранно управлять процессом адаптации, подбора и станет душей нашего офиса!
Не стесняйся и откликайся :)
Что надо делать?
-
Участвовать в формировании команды и поддержании укомплектованности штата; (Цель- набрать и адаптировать 10 человек за год)
-
Поддерживать корпоративные ценности и адаптировать новых сотрудников;
-
Внедрять уже существующие инструменты по адаптации, отчетности с нашей поддержкой;
-
Проводить интервью с кандидатами совместно с Руководителями;
-
Поддерживать уют в офисе, заказ канцелярии, расходных материалов, организация собраний и фиксирование договоренностей, сбор данных;
Что важно для нас:
- Опыт работы от 1 года в должности Менеджера по персоналу;
- Навыки планирования и организации;
- Активность, коммуникабельность, лидерские качества, инициативность, нацеленность на результат, структурность.
И самое главное- любовь к людям, творческий взгляд и невероятный оптимизм!:)
Предлагаем с заботой:
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- ЗП от 70-110 тыс на руки обсуждаем с кандидатом на собеседовании;
- Фитнес от Компании после закрытия ИС срока;
- 13-ая заработная плата;
- Наш адрес: г. Москва, Самокатная улица, 4А строение 1, офис 308.
Метро: Курская, Чкаловская, Площадь Ильича.
Ключевые навыки
- Подбор персонала
- Адаптация персонала
- Корпоративная культура
- Коммуникативные навыки
- Организация и контроль работы персонала
- Корпоративная этика
Задайте вопрос работодателю
Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос
Адрес
Вакансия опубликована 21 июня 2024 в Москве